Skutecznie pomagamy budować zespoły IT | E-Commerce | Digital Marketing | Sales |

Zapewniamy profesjonalne usługi oraz rozwiązania rekrutacyjne w obszarze IT i nowych technologii dla klientów w Polsce i na świecie.

znajdź talentZNAJDŹ PRACĘ

O nas

Kim jesteśmy?

Jesteśmy butikową agencją rekrutacyjną specjalizującą się w obszarach IT | E-Commerce| Digital Marketing | Sales.

Procesy rekrutacyjne w branży IT to nasza specjalność. Nasz zespół tworzą doświadczeni specjaliści znający trendy, kierunki i perspektywy rozwoju rynku pracy. Nasze narzędzia rekrutacyjne pomagają uporać się również z trudnymi aspektami procesów rekrutacyjnych. 

Wiemy, że kluczem do powodzenia każdego projektu jest komunikacja dlatego uważnie słuchamy naszych klientów by poznać ich potrzeby, zrozumieć ich kulturę organizacyjną i zaproponować unikatowe rozwiązania, które będą najlepiej odpowiadać ich oczekiwaniom w procesie rekrutacji.

Dzięki naszej wiedzy, kompetencjom, praktyce oraz indywidualnemu podejściu, nasza agencja rekrutacyjna IT dostarcza klientom rozwiązania, które pomagają im osiągać ambitne cele, zatrudniać najlepszych specjalistów IT, odnosić sukcesy, rozwijać się ich organizacjom, a także unikać błędów najczęściej popełnianych podczas procesu rekrutacyjnego.

NASZE USŁUGI

Rekrutacja IT – modele współpracy

RaaS (Recruitment as a Service) - wynajmij rekrutera na 1-2 projekty

Model współpracy polegający na obsłudze przez naszego rekrutera Twojego projektu rekrutacyjnego w abonamencie miesięcznym. Model tego typu pozwala zaoszczędzić do 50% kosztów w porównaniu do tradycyjnego modelu agencyjnego. 

RPO (Recruitment Process Outsourcing) - wynajmij rekrutera na wyłączność

Model współpracy polegający na obsłudze przez naszego rekrutera kilku Twoich projektów  rekrutacyjnych w abonamencie miesięcznym. Model RPO pozwala zaoszczędzić do 65% kosztów w porównaniu do tradycyjnego modelu agencyjnego. ia Twojego projektu rekrutacyjnego.

Direct Placement Rekrutacje stałe specjalistów i managerów

Model rekrutacji  oparty o bardzo skuteczną metodę Direct Search. Docieramy do kandydatów biernych, którzy sami nie zaaplikują na Twoje ogłoszenie rekrutacyjne. Na naszych kandydatów obowiązuje gwarancja od 3-6 miesięcy.

Marketing rekrutacyjny

Z naszą agencją rekrutacyjną IT wypromujesz swoją markę.  Pomagamy naszym klientom w procesie promowania marki pracodawcy z wykorzystaniem metodologii oraz narzędzi digital marketingowych, których celem jest pozyskanie najlepszych pracowników IT dla Twojej firmy. Project manager – również takiego specjalistę pomożemy Ci odnaleźć.  

Team Extension

Budowa zespołu IT to długi i kosztowny proces. Często szybszym rozwiązaniem okazuje się skorzystanie z outsourcingu i powierzenie procesów IT zewnętrznemu wykonawcy. Nasza agencja rekrutacyjna IT pomaga firmom poprzez zapewnienie gotowych do działania specjalistów IT, którzy w krótkim czasie są w stanie dołączyć do istniejących projektów.

U

Executive Search

Metoda bezpośredniego poszukiwania kandydatów na kluczowe stanowiska w organizacji. Docieramy i motywujemy do podjęcia rozmów potencjalnych kandydatów o unikalnych, wysoko rozwiniętych kompetencjach, którzy najlepiej spełniają oczekiwania pracodawcy, a w danej chwili nie szukają aktywnie pracy.

Proces rekrutacyjny - zaoszczędź z nami do 65%

Dużo niższe koszty współpracy niż w modelu opartym o Success Fee

Sprawdź

 Nasza misja i wartości

Rekrutacja IT to nie tylko poszukiwanie najlepszych specjalistów IT, ale i wspieranie pracodawców  oraz umożliwianie kandydatom budowania ekscytujących karier.

profesjonalizm

zaangażowanie

transparentność

szybkość działania

wsparcie

To oni nam zaufali 

zaufali nam

TESTIMONIALS

Co mówią o nas – klienci i kandydaci

“Bardzo podobała mi się praca z Fast Forward Solutions.  Zespół  FFS szybko zaprezentowali bardzo dobrych kandydatów. Byliśmy zaskoczeni szybkością i jakością usług”

Karol Arendt

CEO & Founder, Eastend.pl

FFS is very professional in their approach. They have has an intuitive understanding of a business’s needs and are able to provide constructive help in the recruitment process. FFS Team has an excellent knowledge of it’s candidates in the International sales & marketing  and their professional approach makes them an ideal business partner for any company looking to recruit.

Gabriella Wach

IT Director, ANGA LTD.

Znam FFS od kilku lat. Tom z FFS jest doskonałym strategiem, identyfikuje możliwości i dostarcza obiecane wyniki. Uważam, że Tom jest innowacyjnym liderem, który oferuje kreatywne rozwiązania w zakresie rekrutacji sprzedaży oraz planowania wynagrodzeń. Ma doskonałe umiejętności networkingowe, których używał do pozyskiwania zasobów i skutecznych rekrutacji.

Daniel Moore

Director and Head of Commercial Operations - APAC & EMEA, Datto Inc.