Twój partner w rekrutacji specjalistów i managerów ze świata digital
Pomagamy w znalezieniu najbardziej dopasowanych kandydatów do Twojej firmy
Specjalizacja IT/Sales/Digital Marketing/E-Commerce
Znajdziemy Twoich kandydatów w ciągu maksymalnie 14 dni!
Agencja Rekrutacyjna IT. Usługi Executive Search – szybkie dotarcie do najlepszych kandydatów na rynku
Skąd się wzięła agencja rekrutacyjna IT Executive Search? Skumulowaliśmy 35 + letnie doświadczenie zarządcze w różnych rolach w międzynarodowych organizacjach działających na całym świecie głównie na rynkach Unii Europejskiej i Stanów Zjednoczonych. To pozwoliło nam założyć firmę doradztwa personalnego Executive Search na najwyższym poziomie.
Pomogliśmy dziesiątkom Startupów w prowadzeniu rekrutacji i ponad 2500 profesjonalistom znaleźć wymarzoną pracę. Dostarczamy nasze usługi, zapewniając spójność w zakresie onboardingu, rozwoju firmy, szkolenia i dopasowania kultury.
Połączenie naszego doświadczenia i najnowszej technologii rekrutacyjnej pozwoliło nam stworzyć agencje rekrutacyjną IT z rozwiązaniami przeznaczonymi dla małych i średnich firm, korzystając z narzędzi dostępnych ostatnio tylko dla dużych, międzynarodowych organizacji.
Znajdziemy talent, który dostarczy wyniki
Nasi klienci polegają na powtarzalnym, opatentowanym przez FFS procesie wyszukiwania oraz unikalnych wywiadach behawioralnych, które prowadzą do rekomendacji kadry managerskiej oraz specjalistów, którzy przekraczają założone oczekiwania pracodawców.
Klienci i kandydaci zatrudniają FFS, wykorzystując proces rekrutacji Direct Search aby znaleźć najbardziej wykwalifikowanych, proaktywnych pracowników na stanowiska kierownicze lub specjalistyczne. Poświęcamy dużo czasu, aby poznać Twoją organizację, jej ludzi oraz Twoją charakterystyczną kulturę organizacyjną. Nasz zespół wnosi wartość dodaną dzięki naszej wiedzy i 35 letnim skumulowanym doświadczeniom w biznesie do współpracy i tworzenia rekomendacji.
FFS agencja rekrutacyjna it korzysta z naszego autorskiego Impact Search Process ™ , wywiadów behawioralnych, testów osobowości, scenek rodzajowych oraz case studies aby przedstawić najbardziej dopasowanych kandydatów pod względem operacyjnym i kulturowym.
Ponadto, ponieważ FFS koncentruje się zarówno na doświadczeniu technicznym, jak i dopasowaniu kulturowym, nasi kandydaci dostarczają oczekiwane wyniki w nowej firmie. Jako profesjonalista najwyższego szczebla wspieramy nasze procesy rekrutacyjne. W niektórych przypadkach udzielamy rocznej, bezpłatnej gwarancji na rekomendowanego kandydata. Porozmawiajmy.
Średni czas trwania projektu
Zrekrutowanych specjalistów
Zrealizowanych projektów rekrutacyjnych
Skuteczność rekrutacji w %
Dlaczego nie jesteśmy tacy sami jak inne agencje rekrutacyjne it?

Gwarancja na zatrudnionych kandydatów
Na każdego rekomendowanego przez Fast Forward Solutions kandydata oferujemy długą gwarancje zatrudnienia 3-12 miesięcy. Oznacza to, że w przypadku rozwiązania umowy z kandydatem FFS rekrutuje w ramach gwarancji następnego dopasowanego kandydata bez kosztów dla Klienta



Dotarcie do 4,1 miliona kandydatów
Zaoszczędzisz dużo czasu dzięki naszemu wyjątkowemu zasięgowi na rynku pracy który jest stworzony poprzez unikalne narzędzia sourcingowe oraz sieć kontaktów w specjalizacjach.
Docieramy do wysoce jakościowych biernych kandydatów – profesjonalistów, którzy nie szukają aktywnie pracy, ale są otwarci na właściwy ruch zawodowy.



Szybko i efektywnie dopasowani kandydaci w 14 dni
Realizując z nami rekrutację it możesz być pewien, że działamy szybko operując w atrakcyjnym finansowo budżecie. Nasz średni czas prezentacji dopasowanych do oferty pracy kandydatów to 14 dni! Jest to możliwe dzięki użyciu najnowszych narzędzi sourcingowych i rekrutacyjnych dostępnych na rynku.



Specjalizacja sektorowa
Ponieważ wszyscy konsultanci FFS wywodzą się z biznesu jesteśmy w stanie zrozumieć Twój model biznesowy i tak dostosować wymagania dla kandydatów aby zarekomendować naszym zdaniem najlepiej dopasowanych. Obejmuje to nowoczesną sprzedaż, cyfrowy marketing, IT, administrację, finanse, HR i wiele innych.



Wypracowanie i sprzedaż Twojego “przesłania”
Nasza agencja rekrutacyjna IT, wypracowuje z Klientem specyficzne przesłanie dla pasywnych kandydatów którą przekazujemy i sprzedajemy Twoim kandydatom. Na rynku pracownika w branży IT jest to bardzo ważny element sprowadzania najlepszych talentów na pokład.



Ekspertyza w sourcingu
Fast Forward Solutions oraz Tomasz – otrzymali od Linkedin wyróżnienie dołączając do najlepszych 5% rekruterów na świecie używających Linkedin. Jesteśmy wykwalifikowani w znajdowaniu najlepszych talentów. Kandydaci chętnie z nami rozmawiają, ponieważ rozumiemy ich biznes i przez to jesteśmy wiarygodni.
W jakich branżach się specjalizujemy?



IT & Nowe technologie
Niezależnie od tego, czy jest to natywna aplikacja mobilna, kod czy oprogramowanie, rozumiemy konieczność zatrudniania wykwalifikowanych talentów, którzy z natury rozumieją myślenie projektowe, proces i implementację. Fast Forward Solutions rekrutuje i zabezpiecza kluczowe talenty it, kandydatów, którzy mają zdolności projektowe, estetykę i głębię wiedzy, których szukasz na pełnoetatowe i kontraktowe stanowiska.



Digital marketing | E-Commerce
Dzięki wielu nowym kanałom komunikacji Twoja strategia musi być zarówno kreatywna, jak i oparta na danych. Aby upewnić się, że Twoja marka przenika tzw szum, aby dotrzeć do idealnego klienta, Twój cyfrowy zespół marketingowy musi być elastyczny, doświadczony i wszechstronny we wszystkich kanałach. E-Commerce to nie tylko sklepy internetowe, ale cała elektroniczna gospodarka. Korzystając z najlepszych talentów w głównych obszarach, zobowiązujemy się zapewnić najwyższy poziom innowacyjności oraz prezentację kandydatów z cyfrowego ekosystemu w cyfrowy sposób.



Nowoczesne usługi biznesowe GBS & BSS
Sektor usług biznesowych jest w coraz większym stopniu napędzany przez innowacje poprzez wykorzystanie technologii i rozwój strategii ukierunkowanych na klienta.
Wyścig o talent jest zacięty, co wymaga od firm bardziej kreatywnego wyszukiwania w najbliższym sektorze i poza nim. Wyzwaniem jest zatrudnianie doświadczonych kandydatów, myślacych nowymi kategoraimi np. VUCA z których wszyscy są bardzo poszukiwani.



Sprzedaż Outbound & Inbound
Znalezienie i zaangażowanie wszechstronnego Zespołu Sprzedaży – niezależnie od tego, czy jest to oprogramowanie dla przedsiębiorstw SAS, E-Commerce czy coś zupełnie nowego – wymaga wyrafinowanego podejścia i dogłębnej wiedzy o klientach, cyfrowym otoczeniu, taktyce i strategii sprzedaży. Jak znależć dobrego managera sprzedaży, najlepszego sprzedawcę czy administratora salesforce.com zawsze było wyzwaniem dla firm. Wiemy coś o tym i jesteśmy w stanie skutecznie pomóc.



Finanse korporacyjne & Fintech
Firmy Fintech starają się wypełnić luki między tym, co obecnie oferują usługi finansowe, a tym, czego globalny konsument oczekuje od wygody, doświadczenia użytkownika i szybkości. Fast Forward Solutions pozostaje w czołówce technologii finansowych, rozumiejąc jednocześnie potrzeby korporacyjne współpracując z organizacjami jak ACCA oraz CIMA nowej gospodarki cyfrowej, aby połączyć najlepsze w swojej klasie talenty z najnowocześniejszymi firmami każdej wielkości.



Zasoby ludzkie – HR
Tworząc i pielęgnując długoterminowe relacje z firmami, którym służymy, poznajemy cele i kultury korporacyjne naszych klientów. Dopasowujemy ich dokładne potrzeby na wszystkich poziomach z w pełni wykwalifikowanymi, dokładnie sprawdzonymi kandydatami na wszystkie stanowiska HR, od kadry kierowniczej po standardowe stanowiska specjalistów HR.
Co mówią o nas Klienci…

Future Processing
“Future Processing S.A. chciałaby wyrazić zadowolenie ze współpracy z Fast Forward Solutions sp. z o.o. w zakresie prowadzenia rekrutacji na stanowisko Business Development Representative.
Rekrutacja prowadzona była profesjonalnie, na szczególną pochwałę zasługuje dbałość o jasną, przejrzystą komunikację oraz sprawną koordynację całego procesu.
Dawid Przespolewski

7N
FFS doskonale rozumie naszą kulturę organizacyjną oraz wartości, którymi się kierujemy, co przekłada się na szybkie prezentowanie wysokiej jakości kandydatów na bardzo trudnym rynku IT. Profesjonalna realizacja własnych obowiązków, skuteczność działania, zrozumienie naszych potrzeb oraz wzorowa komunikacja pozwala nam rekomendować Fast Forward Solutions jako partnera rekrutacyjnego.
Grzegorz Pyzel

Draxton
Serdecznie polecam współpracę z Tomkiem B oraz Fast Forward Solutions. Zaangażowanie, profesjonalizm i dobre rady, którymi Tomek dzieli się z kandydatami, skutecznie pomagają w znalezieniu dobrej pracy i powiększaniu kompetencji. Pozytywne nastawienie oraz duży profesjonalizm w zrozumieniu potrzeb klienta i kandydata sprawiają, że poszukiwanie pracy staje się łatwiejsze i bardziej efektywne. Warto pracować z tak skutecznymi rekruterami!
Łukasz Setlak

Anga
FFS is very professional in his approach. He has an intuitive understanding of a business’s needs and is able to provide constructive help in the recruitment process. Tom from FFS has an excellent knowledge of his candidates in the International sales & marketing recruitment and his professional approach makes him an ideal business partner for any company looking to recruit.
Gabriella Wach

Avenir Medical
Avenir Medical Poland Sp. z o.o. nawiązała współpracę z Fast Forward Solutions w procesie rekrutacji osoby na stanowisko Head of E-commerce & IT. Fast Forward Solutions jako agencja rekrutacyjna bardzo dobrze zrozumiała nasze potrzeby biznesowe, kulturę organizacyjną oraz w szybki i efektowny sposób dostarczyło odpowiednich kandydatów.
We współpracy z FSS widoczna jest bardzo duża determinacja do znalezienia kandydatów, którzy będą dopasowani do potrzeb firmy. To jest niewątpliwy plus i bez wahania mogę polecić wsparcie zespołu FSS w procesach rekrutacyjnych w obszarach IT/E-Commerce.
Marcin Słomski

Eastend.pl
Karol Arendt

Datto Inc.
Znam Tomasza od kilku lat. Jest doskonałym strategiem, identyfikuje możliwości i dostarcza obiecane wyniki. Uważam, że Tomasz jest innowacyjnym liderem, który oferuje kreatywne rozwiązania w zakresie rekrutacji sprzedaży oraz planowania wynagrodzeń. Ma doskonałe umiejętności networkingowe, których używał do pozyskiwania zasobów i skutecznych rekrutacji.
Daniel Moore

Xiaomi Technology
I’ve had the distinct pleasure of having been a client of Fast Forward Solutions as a prospective employer. I can say, without hesitation, that Tomek’s team has exceeded my expectations in all the situations that we have worked together. Very quick process of candidates searching as well as the superb quality of presented candidates helped Xiaomi CEE build organization quickly and competently.
I recommend Tomek’s for any role searching in all technology, sales and digital marketing areas. If Fast Forward Solution is hired, I am confident that it would be very beneficial for future Clients of Fast Forward Solutions.
If you have any further questions, please feel free to contact me.